Raadsheer in opleiding (Familierecht) – Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden

Raadsheer worden: iets voor jou?
Als raadsheer beslis je in hoger beroep. De meervoudige zitting staat centraal in de behandeling van onze zaken. Je zet je kennis en ervaring in voorafgaand en tijdens de zitting en participeert in het raadkameren en het schrijven van de uitspraken. Onze hoogopgeleide gerechtsjuristen ondersteunen je in je werkzaamheden. Collegiaal samenwerken gaat jou uitstekend af.

Onze afdeling civiel recht
In de afdeling civiel recht worden handelszaken en familiezaken behandeld. De afdeling bestaat uit vijf juridische teams waarin raadsheren en gerechtsjuristen nauw samenwerken en twee administratieve teams die hen daarbij ondersteunen. De teams zijn verdeeld over beide kantoorlocaties.

Binnen onze hechte teams werken we hard en voelen ons verantwoordelijk voor ons werk en verbonden met elkaar. Met elkaar creëren we een plezierige werkomgeving en vinden we een goede balans tussen werk en privé belangrijk. De sfeer is informeel en collegiaal. We willen graag een afdeling zijn met een diversiteit aan achtergronden, oriëntaties en kennis. Nieuwe collega’s die daaraan bijdragen nodigen we van harte uit om te solliciteren.

Ons gerechtshof
Ons gerechtshof  behandelt en beslist jaarlijks in ruim 25.000 hoger beroepszaken van vier rechtbanken uit zeven provincies. Rechtspraak in hoger beroep biedt de meerwaarde van collegiale besluitvorming door drie raadsheren met oog voor de menselijke maat en ontwikkelingen in de samenleving. Bij ons hof werken ongeveer 535 collega’s, onder wie 165 raadsheren. We zijn één hof met twee kantoorlocaties in Arnhem en Leeuwarden en houden zitting op drie locaties (Arnhem, Leeuwarden en Zwolle). Samen werken wij op hoog niveau aan het bereiken van onze doelstelling: goede, tijdige en begrijpelijke rechtspraak in hoger beroep. Binnen onze hechte teams werken we hard en voelen we ons verantwoordelijk voor ons werk. Een plezierige werkomgeving vinden we heel belangrijk. De sfeer is informeel en collegiaal.

Opleidingstraject
Om raadsheer te worden binnen ons team familie volg je een opleiding op maat, die qua duur, aard en inhoud wordt afgestemd op jouw voorervaring en beoogde werkomgeving. Er staat nu een opleidingsplaats open in Arnhem met als beoogde startdatum 1 oktober 2025, maar in overleg kun je ook later starten. Afhankelijk van jouw voorervaring duurt de opleiding tussen de 12 en 24 maanden. 

Om voor een opleidingsplaats in aanmerking te komen, beschik je over:

• De Nederlandse nationaliteit
• Een voltooide universitaire studie rechtsgeleerdheid met civiel effect.
• Ten minste tien jaar relevante juridische werkervaring na het afstuderen als jurist, bij voorkeur grotendeels op het terrein van het civiel recht. Hiervan werkte je ten minste twee jaar buiten de Rechtspraak. Met dit laatste wordt bedoeld: werkervaring die is opgedaan buiten de gerechten, de Raad voor de rechtspraak en de landelijke diensten van de Rechtspraak, de Raad van State, het College van Beroep voor het bedrijfsleven, de Centrale Raad van Beroep, het wetenschappelijk bureau van de Hoge Raad, de SSR of het Openbaar Ministerie.
• Kennis en ervaring op het gebied het familierecht (kennis van huwelijksvermogensrecht en erfrecht strekt tot aanbeveling).

Bij het ontbreken van civiel effect kan je je gemotiveerd beroepen op de uitzonderingscategorie van artikel 2 lid 4 Besluit rechtspositie rechterlijke ambtenaren (Brra).

Het landelijke profiel van raadsheer en meer informatie over het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden kun je vinden op www.rechtspraak.nl.

Voorafgaand aan de opleiding worden afspraken op maat gemaakt met betrekking tot de aard, inhoud en duur van de opleiding en het salaris. Wil je precies weten wat de opleiding inhoudt? Voor meer informatie over de opleiding kun je een kijkje nemen op de site van SSR. Daar vind je de opleidingsgids voor rio‘s.

De Rechtspraak verwelkomt graag collega’s van alle achtergronden en oriëntaties. Het hof bevordert een cultuur waar ieder zich elke dag gerespecteerd en gewaardeerd voelt.

Rechtspositie

• Je wordt conform de hiervoor geldende regelgeving gedurende de opleiding en na de opleiding bezoldigd volgens salariscategorie 8 Rechterlijke Macht. Je start op de aanvangstrede van de schaal, zijnde een bedrag van € 9.380,31 per maand bij een werkweek van 36 uur, exclusief IKB-regeling. Jaarlijks volgt een periodieke verhoging tot de maximum trede is bereikt (trede 3 van schaal 8), zijnde een bedrag van € 10.326,65 per maand, bij een werkweek van 36 uur, exclusief IKB-regeling.
• De IKB regeling bestaat uit een IKB budget van 16,5 % (Inclusief 8% vakantiegeld) IKB uren en IKB-spaarverlof. IKB geeft de mogelijkheid eigen keuzes te maken over de inzet van het IKB-budget en om naar eigen keuze verlof te verkopen of kopen en verlof te sparen. Je krijgt jaarlijks 144 vakantie-uren en 64 IKB uren bij een 36-urige werkweek.
• Reiskosten voor woon-werkverkeer met het openbaar vervoer (2e klas) worden vergoed. 
• Tijdens de opleiding krijg je een aanstelling voor de duur van de opleiding. Bij succesvolle afronding van de opleiding volgt een benoeming tot raadsheer.
• Bekijk hier meer informatie over de arbeidsvoorwaarden en rechtspositie: Wet op de rechterlijke organisatie en Besluit rechtspositie rechterlijke ambtenaren  

Informatie
Voor functie-inhoudelijke informatie of informatie over de opleiding kun je ook contact opnemen met Rebecca Prakke-Nieuwenhuizen, teamvoorzitter familie via r.prakke-nieuwenhuizen@rechtspraak.nl Het bestuur nodigt je graag uit voor een (digitale) kop koffie of thee. Heb je hier interesse in, dan kun je een mail sturen naar Nancy Meester (n.meester@rechtspraak.nl) en dan plannen wij dit voor je in. Jouw sollicitatie kun je richten aan de heer mr. E. (Eddie) Bongers, voorzitter van het gerechtsbestuur.

Je kunt ook contact opnemen met Linda Hamer (l.hamer@rechtspraak.nl). Linda heeft recentelijk de opleiding afgerond en is benoemd tot raadsheer. 

Voor informatie over de selectieprocedure verwijzen we je naar onze website: Rechter of raadsheer worden (werkenbijderechtspraak.nl)

Dit kan je verwachten van de procedure

Als potentiële raadsheer maak je vanaf heden de analytische test niet meer tijdens de selectieprocedure, maar voorafgaand aan de sollicitatie op een zelfgekozen moment. Wanneer je de test met een positief resultaat afsluit, kun je solliciteren naar een openstaande opleidingsplek.

• Op 1 april is de laatste mogelijkheid om de analytische test voor deze sollicitatieronde te maken. Meld je hier uiterlijk 23 maart voor aan.
• Je kunt jouw sollicitatie met bijlagen (inclusief een positief testresultaat) indienen tot en met zondag 13 april 2025.
• Je kunt per wervingsronde bij maximaal twee gerechten solliciteren.*
• Lever uiterlijk 23 april 2025 twee actuele referenties aan die voldoen aan het volgende format.
• De sollicitatieprocedure duurt ongeveer 10 weken en ziet er als volgt uit:
  • Briefselectie: week 17
  • Lokale gesprekken bij het gerecht vinden plaats op maandag 28 april en dinsdag 6 mei 2025 
  • Assessment: week 20
  • Eindgesprekken Landelijke selectiecommissie rechters: week 22 en 23

* Indien je bij 2 gerechten solliciteert, vindt voor de plaatsing onderlinge afstemming tussen de gerechten plaats.

Nog even alle informatie over de opleiding, selectieprocedure en de voorbereiding op jouw sollicitatie op een rijtje? Hier vind je een beknopt overzicht van alle belangrijke informatie en een checklist voor jouw sollicitatiestukken.

We adviseren je om minimaal 2 werkdagen voor de sluitingsdatum je sollicitatie af te ronden om overbelasting van het sollicitatiesysteem te vermijden.