Home > Junior Jurist Kanton Arnhem en Zutphen
Met jouw creatieve en proactieve houding houd je je bezig met civiele zaken. Je bereidt de zaken voor en stelt conceptuitspraken, -vonnissen en beschikkingen op. Daarnaast ben je een sparringpartner voor de rechter en je collega’s; je doet het samen. Je hebt een talent voor schrijven en je wilt hier nóg beter in worden waarbij je alle ruimte krijgt om relevante jurisprudentie en vakliteratuur bij te houden.
Je werkveld is breed en uitdagend en blijft boeien door de veelzijdigheid van het civiele recht. Een groot deel van de functie bestaat uit ambtshalve toetsing, wat vraagt om scherp juridisch inzicht en een onafhankelijke blik.
Je toetst (pre)contractuele informatieverplichtingen en oneerlijke bedingen in algemene voorwaarden, zoals rente-, BIK- of opzeggingsbedingen, in zaken tussen consumenten en handelaren. Deze overeenkomsten kunnen op verschillende manieren tot stand zijn gekomen: binnen of buiten de verkoopruimte, op afstand of anderszins.
Je signaleert juridische en inhoudelijke ontwikkelingen in de zaken die je behandelt, bespreekt deze met je collega’s en denkt mee over een passende aanpak. Daarbij let je scherp op wijzigingen in de dagvaarding door de deurwaarder, die aanleiding kunnen geven tot bijstelling van het beleid. Ook ben je het aanspreekpunt voor de administratie: collega’s van de griffie kunnen bij jou terecht met inhoudelijke én praktische vragen. Je weet wanneer je zaken zelfstandig kunt afhandelen en wanneer je moet opschalen.
Ben jij een veelzijdige jurist die zicht thuis voelt in een maatschappelijke en resultaatgerichte organisatie?
Kun jij:
Heb jij:
Als onderdeel van de selectieprocedure vragen we je om een schrijftest in de vorm van een casus.
Ben je op zoek naar een functie waarin je veelzijdigheid en uitdaging vindt binnen jouw vakgebied, en wil je graag bijdragen aan een rechtvaardige samenleving? Dan is deze vacature bij onze rechtbank Gelderland wellicht iets voor jou. Je kunt solliciteren tot en met 26 mei 2025. De gesprekken zijn op woensdag 4 juni 2025.
Heb je nog vragen voordat je solliciteert of wil je een (digitale) kop koffie drinken?
Aarzel dan niet om contact op te nemen met Bianca Snijder via 06- 11161968 of Mascha van Houten, sr. Adviseur werving & selectie, via 06-52830273. Bij geen gehoor kan je ook altijd een bericht achterlaten via sollicitaties.gelderland@rechtspraak.nl of contacten met 088-3611519.
We voeren samen een selectiegesprek, direct gevolgd door een schrijftest op basis van een voorgelegde casus.
Nieuwsgierig naar de rechtbank Gelderland als jouw toekomstige werkgever? Bekijk onze korte film via deze link de Rechtspraak als werkgever – Werken bij de Rechtspraak
Wij streven naar diversiteit in ons team en nodigen kandidaten met diverse achtergronden van harte uit om te solliciteren.
Werknemers met een verplichte VWNW-status en medische herplaatsingskandidaten hebben voorrang.
De privacyverklaring op www.werkenbijderechtspraak.nl/privacy is op onze vacatures van toepassing
Om ervoor te zorgen dat de start zo succesvol mogelijk verloopt, voeren we vanuit goed werkgeverschap, een screening uit. Op deze manier kunnen we er zeker van zijn dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen. Deze screening wordt uitgevoerd door Validata klik op deze link voor meer informatie.
Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.
Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.