Home > Teamleider administratie cluster Handel & Kanton Groningen
Als teamleider ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team Administratie Handel & Kanton in Groningen. Het team verzorgt de volledige administratieve afhandeling van handels- en kantonrechtszaken. Het team bestaat uit ongeveer 30 medewerkers, zowel administratief medewerkers als juridisch administratief medewerkers en een coördinator en een management assistente.
Als teamleider geef je leiding, motiveer en coach je het team en heb je oog voor wat er speelt. Daarnaast vertaal jij strategische doelstellingen en beleid naar jouw eigen team en cluster. Je houdt overzicht, coördineert, en bewaakt de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden. Hierbij vind je het belangrijk om te sturen op de gemaakte productie- en kwaliteitsafspraken, en weet je samen met je collega’s de juiste resultaten te behalen.
Als teamleider maak je deel uit van het managementteam van het cluster Handel & Kanton. Je hebt elke drie weken een MT-vergadering en bent medeverantwoordelijk voor de Planning & Control-cyclus. Daarnaast voer je selectie-, verzuim- en personeelsgesprekken. Ook leg je als teamleider de verbinding tussen de administratie, de gerechtsjuristen en de rechters. Jouw manier van leidinggeven is gericht op samenwerking en verbinding.
Cluster Handel & Kanton
Het cluster Handel & Kanton behandelt handelszaken met een geldelijk belang vanaf € 25.000,-. Daarnaast behandelt het cluster huur-, pacht-, arbeids- en consumentenkoopzaken en alle overige kantonzaken met een geldelijk belang tot
€ 25.000,-. Ook de kort gedingen die betrekking hebben op de hierboven genoemde procedures worden door ons behandeld.
Wie zijn we?
Samen werken aan een rechtvaardige samenleving. Daar zetten zo’n 900 medewerkers van rechtbank Noord-Nederland zich dagelijks voor in. Vanuit onze zittingslocaties in Assen, Groningen en Leeuwarden behandelen we jaarlijks ongeveer 130.000 zaken. We leveren een belangrijke bijdrage aan eerlijke en transparante rechtspraak, ieder vanuit zijn eigen kracht en rol.
De rechtbank Noord-Nederland is een aantrekkelijke en interessante organisatie, waarbinnen mensen in uiteenlopende en veelzijdige functies werken. Iedereen kan en mag zichzelf zijn.
We bieden je ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid. Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Daarom bieden we jou graag allerlei cursussen, workshops en trainingen aan. Onze arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld volgens de cao Rijk. Een paar punten op een rij:
Je hebt ruime ervaring als leidinggevende, bij voorkeur in teams waarin administratieve of juridische werkzaamheden worden uitgevoerd. Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding of een vergelijkbaar werk- en denkniveau, eventueel aangevuld met managementopleidingen. Kennis van het (privaat)recht is een pré.
Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je beschikt over de volgende competenties:
Mocht het nodig zijn voor het goed uitvoeren van de functie, dan vragen we onze medewerkers een cursus Fries te volgen.
Wil je meer weten over onze organisatie en deze uitdagende functie? Neem dan ook gerust contact op met Peter Molema, bestuurslid, via telefoonnummer 06 21 58 28 31. Een uitgebreid functieprofiel kun je opvragen via sollicitaties.rb.nnl@rechtspraak.nl .
Ben je enthousiast over deze functie? Wij zien je sollicitatie graag uiterlijk 23 april 2025 tegemoet. En wie weet zien we elkaar snel.
De privacyverklaring op www.werkenbijderechtspraak.nl/privacy is op onze vacatures van toepassing.
Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.
Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.