Het gerechtshof Amsterdam is voor zijn afdeling strafrecht op zoek naar een teamvoorzitter team megazaken
Het gerechtshof Amsterdam spreekt recht in hoger beroep in rechtszaken waarin eerder uitspraak is gedaan door de rechtbanken Noord-Holland en Amsterdam en waarin behoefte is aan een tweede rechterlijk oordeel over vaststelling van feiten en/of rechtstoepassing. De appelrechtspraak is binnen de rechtsstaat een onmisbare schakel: het hof biedt een herkansing, overziet het werk van de rechtbanken en ondersteunt en bevordert de rechtsvormende taak van de Hoge Raad. Rechtspraak in hoger beroep houdt bijna altijd collegiale besluitvorming in door drie raadsheren, met voortdurende aandacht voor rechtsbescherming, rechtseenheid en rechtsontwikkeling.
Het rechtsprekende deel van het hof is georganiseerd in twee afdelingen. De afdeling strafrecht bevat vier zittingsteams waarin commune zaken, verschillende specialismen en zaakstypen zoals fraude, jeugd en megazaken worden behandeld. De afdeling civiel en belasting bestaat uit drie teams: het handelsteam, waarin de specialistische rechtsgebieden in drie subteams zijn ondergebracht, het team belastingzaken en het team familie- en jeugdzaken.
Het hof Amsterdam biedt een inspirerende werkomgeving op een prachtige locatie aan het IJ.
De vacature betreft team II van de afdeling strafrecht, het team megazaken. De grote hoeveelheid megazaken die jaarlijks in het hof Amsterdam op zitting staan, wordt voor het grootste deel in het team megazaken behandeld. Daarnaast behandelt dit team de mensenhandelzaken. Het betreft vaak langdurige, geruchtmakende zaken die veel vragen van de mensen die in de betreffende zaak met elkaar samenwerken en onder grote druk werken.
Als teamvoorzitter geef je leiding aan een team dat bestaat uit 14 (senior-) raadsheren en 5 senior gerechtsjuristen en maak je deel uit van het afdelings-MT strafrecht dat verantwoordelijk is voor de kwalitatieve en kwantitatieve resultaten van de afdeling. Je behartigt de belangen van het team waaraan je leidinggeeft en die van de afdeling als geheel. Je draagt zorg voor goed werkgeverschap en stuurt op kwaliteit en resultaat. Je bent verantwoordelijk voor de planning van de megazaken en onderhoudt daarover contact met de diverse ketenpartners. Als ‘meewerkend voorman’ doe je ook zelf zaken.
Je hebt ruime ervaring als rechter, raadsheer of als leidinggevende in de rechtspraak, kent de dynamiek van grote (mega)zaken en hebt aantoonbare affiniteit met het aansturen van mensen en processen. Je hebt ervaring of ten minste affiniteit met de planning en het roosteren van megazaken en de bijbehorende logistieke en media aspecten.
Je zorgt voor sociale samenhang in een team waarin afzonderlijke combinaties soms langdurig aan een zaak werken. Vriendelijk en vastberaden bevorder je de inhoudelijke afstemming en samenwerking tussen de combinaties en je hebt oog voor de individuele behoeften en het welzijn van elk van de leden ervan. Je kunt goed luisteren, weet waar je heen wilt met het team en bent duidelijk in de communicatie. Verbindend vermogen, omgevingsbewustzijn, inschatten van anderen en overtuigingskracht zijn bij jou goed ontwikkelde competenties. Daarnaast ben je gezaghebbend in de samenwerking met ketenpartners.
Voor meer informatie over de functie neem je telefonisch contact op met:
Solliciteren
Heb je interesse voor deze functie? Dan kun je solliciteren tot en met 23 oktober 2025 door het sturen van een sollicitatiebrief en curriculum vitae naar de president van het gerechtshof Amsterdam, mw. mr. E. Greeve, via a.a.w.meijer@rechtspraak.nl.
De gesprekken met de selectiecommissie en de benoemingsadviescommissie vinden naar verwachting plaats op 29 oktober 2025.
Het gerechtshof Amsterdam verwelkomt graag collega’s van alle achtergronden en oriëntaties en bevordert een cultuur waar ieder zich elke dag gerespecteerd en gewaardeerd voelt.