Vacature Rechtspraak

juridisch administratief medewerker unit administratie bestuur 32-36 uur p.w.

Home > juridisch administratief medewerker unit administratie bestuur 32-36 uur p.w.

Wil jij werken aan een rechtvaardige samenleving in een juridisch administratieve rol? De unit adminostratie van bestuursrecht heeft een mooie vacature.

Rechtbank Rotterdam: locatie Rotterdam | Wilhelminaplein 100-125 Rotterdam

MBO

32 tot en met 36 uur

Tijdelijk, met uitzicht op een vast contract

€ 3.016,50 – € 3.879,75

Wat ga je doen?

Je speelt een cruciale rol in de afhandeling van het administratieve en juridische traject van eenvoudige zaken voor zowel het reguliere recht als het vreemdelingenrecht.
Je toetst de zaken op formele eisen en stelt juridische documenten op.
Je fungeert als inhoudelijke inhoudelijke vraagbaak voor de administratie.
Je wisselt met de (junior) gerechtsjurist en/of rechter zaakinhoudelijke informatie uit en je stemt de juridische afwikkeling van zaken af.

Unit administratie bestuur
Bestuursrechtzaken gaan over beslissingen van overheidsinstanties. Denk aan zaken over stikstof, demonstraties, asielzaken of de toeslagenaﬀaire. Bovendien behandelt rechtbank Rotterdam als enige rechtbank in Nederland bijzondere competentiezaken. Dit zijn zaken die vallen onder de Wet dieren, de Tabaks- en rookwarenwet, de Wet op het ﬁnancieel toezicht en de Mededingingswet.
Werken op de administratie van bestuursrecht betekent dagelijks omgaan met zaken die impact hebben op het leven van mensen. De administratie zorgt ervoor dat de dossiers inhoudelijk up-to-date zijn en zorgvuldig en tijdig worden verwerkt. Het werk is afwisselend en leerzaam. De administratie heeft veel contact met partijen die bij een zaak zijn betrokken. De werksfeer is collegiaal.

Senior coördinerend administratief medewerker Michael:
‘Als je het niet eens bent met een beslissing van een overheidsinstantie kun je bij de bestuursrechter terecht voor een bezwaar tegen dat besluit. Denk aan een bouwvergunning die door de gemeente wordt afgewezen of een uitkering die wordt geweigerd. Het bezwaar wordt een zaak, met een bijbehorend dossier. De administratie verzamelt alle stukken voor het dossier. Voordat het dossier naar het juridische team gaat (de rechter en gerechtsjurist) gaat het ter controle naar de juridisch administratief medewerker. Die beoordeelt of aan alle eisen om een zaak te starten, is voldaan. Als er iets ontbreekt, wordt een zaak, na de mogelijkheid geboden te hebben voor het herstellen van het ‘verzuim’, niet-ontvankelijk verklaard. De juridisch administratief medewerker schrijft ook de uitspraken voor die niet-ontvankelijk verklaarde beroepen.'

Ons aanbod
Arbeidsovereenkomst: 32-36 uur per week, voor de duur van 1 jaar. Bij goed functioneren is er mogelijk uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Salaris: salarisschaal 7 (min. € 3.016,50 – max. € 3.879,75 bruto bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
Verlof: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (op basis van een 36-urige werkweek).
Individueel keuzebudget: 16,5% van je salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen). Stel zelf je arbeidsvoorwaarden samen, zoals het kopen van verlof, het aanschaffen van een fiets voor woon-werkverkeer, het verduurzamen van je woning, bedrijfsfitness of het afbetalen van je studieschuld.
Ontwikkeling: je kunt trainingen en cursussen volgen om je vakkennis te verdiepen en te verbreden en je persoonlijk te ontwikkelen.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP.
Mobiliteit: Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je gratis voor je werk reist. We zijn uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer; metro en tram stoppen voor de deur.
Cao: onze functies vallen onder het Home | CAO Rijk. Kijk voor meer informatie op Arbeidsvoorwaarden | Rijksoverheid – Werken voor Nederland

Wat vragen we van jou?

Je hebt een afgeronde MBO opleiding niveau 4. (Juridisch) administratieve werkervaring is vereist.
Je bent in staat je gedachten en ideeën helder over te brengen, zowel in gesproken woord als op schrift.
Je bent flexibel: werktijden kunnen verschillen en je kunt je aanpassen aan onverwachte veranderingen op de werkvloer.
Je bent zowel een teamplayer als in staat om zelfstandig te werken, en je neemt verantwoordelijkheid voor je taken.
Je hebt ervaring met en kennis van geautomatiseerde systemen en kunt hier goed mee overweg.
Je werkt zorgvuldig en hebt oog voor detail, waardoor de kwaliteit van je werk hoog is.
Je kunt je werkzaamheden goed plannen en organiseren, waarbij je prioriteiten stelt en deadlines haalt.
Je denkt proactief mee in het verbeteren van processen.

Werken bij rechtbank Rotterdam
Rechtbank Rotterdam is één van de grootste rechtbanken van Nederland. Op de locaties Rotterdam en Dordrecht behandelen we jaarlijks 177.000 zaken. Met 1.100 medewerkers zetten we ons elke dag in om recht te doen aan mensen en organisaties. Met een gezonde dosis lef en focus op innovatie en samenwerking maken we de rechtspraak toegankelijker. Dat doen we met projecten waarin we samen met onze ketenpartners de rechtsstaat versterken, zoals wijkrechtspraak en de schuldenfunctionaris. Omdat we zien dat kwetsbare mensen vaker in de knel komen in onze snel veranderende samenleving. We werken samen hard om een toegankelijke, inclusieve organisatie te zijn waar iedereen zich welkom voelt. Met onze uitspraken, betrokken medewerkers en communicatie bouwen we elke dag aan vertrouwen in een rechtvaardige samenleving.

Solliciteer direct via de button. Reageren kan tot en met woensdag 3 september 2025.

Selectiegesprekken zullen plaatsvinden op maandag 8 september 2025.

Meer weten over de functie en/of het sollicitatieproces?
Bel of mail met Michael van Dorp, senior coördinerend administratief medewerker bestuur via 06-25721552 of m.van.dorp@rechtspraak.nl.

We vragen je om een Verklaring Omtrent Gedrag als je bij ons komt werken.
We reageren niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.