Vacature Rechtspraak

Medewerkers beveiliging, locatie Gouda of Den Haag

Haal jij voldoening uit het bieden van orde, rust en veiligheid en lijkt het jou leuk om dit voor de medewerkers en bezoekers van de rechtbank te doen? Dan zij wij op zoek naar jou. We zijn op zoek naar een medewerker beveiliging, één voor onze locatie in Gouda en één voor onze locatie in Den Haag.
Rechtbank Den Haag: locatie Den Haag | Prins Clauslaan 60
Rechtbank Den Haag. Locatie Gouda | Oosthaven 25

MBO
36 uur
Tijdelijk, met uitzicht op een vast contract
€ 2.506,92 – € 3.091,60

Wat ga je doen?

Als beveiliger ben je verantwoordelijk voor het bewaken van orde, rust en veiligheid voor zowel bezoekers als de medewerkers zodat de zittingen onverstoord kunnen doorgaan. In jouw rol als beveiliger kan je te maken krijgen met emotionele en stressvolle situaties. Het is daarom van belang dat je in dit soort situaties snel en besluitvaardig kan optreden. Je  bent het eerste gezicht dat men ziet bij binnenkomst en je treedt naast beveiliger dan ook op als gastheer/ -vrouw. Rechtbank Den Haag is verdeeld in een hoofdlocatie (Den Haag) en twee (zittings)locaties (Gouda en Leiden).

Concrete werkzaamheden die tot je takenpakket behoren zijn o.a.:

  • Rollen (zittingslijst) ophalen bij de griffie.
  • Karaf water/ glazen (plastic) klaarzetten voor: rechter, griffier en partijen.
  • Openen route door middel van bedieningspaneel griffie.
  • Controle route: zijn de juiste deuren geopend.
  • Toegangscontrole uitvoeren.
  • Aantekening maken op rol van verschenen: partijen en advocaten.
  • Rollen (zittingslijst) archiveren.
  • Uitruimen/ fatsoeneren zittingszaal.
  • Werklui/ monteurs begeleiden/ verwijzen naar de plek waar werkzaamheden moeten verricht.
  • Route sluiten/ controle lopen.
  • Sluitingsronde lopen (ramen gesloten).

Zittingen kunnen soms uitlopen en op een zittingslocatie moeten zo af en toe ook werkzaamheden worden uitgevoerd die niet tijdens kantooruren kunnen worden verricht, zoals bijvoorbeeld bouwtechnische werkzaamheden. Dit betekent dat je soms ook een keer op zaterdag moet werken. Jouw werkzaamheden kunnen soms qua tijd uitlopen. Het is daarom van belang dat je geen 9-17 mentaliteit hebt.

De rechtbank Den Haag is onderverdeeld in 15 teams, waarvan 12 inhoudelijk en 3 bedrijfsvoering teams die bestaan uit: Front, Facilitair en BO&A. Als beveiliger kom je werken in team Front, op de locatie Gouda en/of Den Haag. Hiernaast is het ook mogelijk dat je wordt ingezet op locatie in Leiden. Team front maakt onderdeel uit van MT-bedrijfsvoering en draagt bij aan de maatschappelijke functie van de rechtspraak door het primaire proces, leidinggevenden en het gerechtsbestuur te ondersteunen en te adviseren.

Team Front bestaat uit drie afdelingen, te weten beveiliging, bodedienst en de centrale balie. Deze afdelingen worden geleid door operationeel managers. Jij komt te vallen onder de hoofd beveiliging. Er werken in totaal ongeveer 55 medewerkers bij team Front.

Wat bieden we je?

Een functie vol uitdagingen en mogelijkheden om je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Als beveiliger kom je ons 36 uur per week versterken en kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden conform CAO Rijk:

  • een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van één jaar met uitzicht op vast, waarvan één maand proeftijd;
  • een functie voor 36 uur per week;
  • een salaris in schaal 5 (minimaal € 2.506,92 en maximaal € 3.091,60 o.b.v. 36 uur). Inschaling is afhankelijk van opgedane werkervaring;
  • verlof van 144 vakantie-uren + 64 IKB uren bij een werkweek van 36 uur;
  • een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit 16,37% van je jaarsalaris (8% vakantiegeld en 8,37% eindejaarsuitkering) waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan een bijdrage voor je fitness abonnement, een (elektrische) fiets, of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken;
  • pensioenopbouw volgens het ABP;
  • goede regelingen voor ouderschapsverlof en vergoeding woon-werkverkeer in de vorm van een ov-kaart (geen parkeermogelijkheden).

Wat vragen we van je?

In de functie zijn eigenschappen als zelfstandigheid in hoge mate, goede communicatieve vaardigheden en servicegerichtheid erg belangrijk. Daarnaast is het belangrijk dat je adequaat en tijdig optreedt in situaties die daar om vragen en daarbij de rust bewaart. Het is het belangrijk dat je oog hebt voor je collega’s en je omgeving. Je makkelijk kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden in je werkomgeving en daarin klantvriendelijk opereren als gastheer of -vrouw, is daarin essentieel. Naast deze eigenschappen vragen wij ook het volgende:

  • een afgeronde mbo-niveau 3 of hoger richting beveiliging;
  • minimaal 3 jaar relevante werkervaring als beveiliger;
  • flexibel inzetbaar qua diensten tussen 6.30 uur en 20.30 uur en incidenteel in een weekend; minimaal 36 uur beschikbaar. Werktijden zijn meestal gelegen tussen 7.30 uur en 16.30 uur;
  • goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • in het bezit zijn van een EHBO/ BHV-ploegleider-certificaat is een pre.

Ben je enthousiast geworden over deze functie?

Dan zien wij jouw brief met motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan direct via onderstaande button. Je brief kan je richten aan mevrouw DR. Winkelman (hoofd beveiliging).

Solliciteren kan tot en met 31 mei 2024. Zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden zullen we de vacature eerder sluiten.

Heb je inhoudelijke vragen? Dan kan je contact opnemen met Djoeke Winkelman via 06-20323263
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Stuur dan een e-mail naar wervingenselectie.rb.denhaag@rechtspraak.nlLet op: sollicitaties via de e-mail worden niet in behandeling genomen.

Wat verder goed is om te weten:

  • voor informatie over de functie wordt verwezen naar het functieprofiel Medewerker Beveiliging schaal 5 van het Functiegebouw Rijk.
  • de sollicitatiegesprekken vinden plaats op 2 mei en 21 mei 2024 op locatie in Den- Haag. De uitnodiging ontvang je via de e-mail. Controleer hiervoor ook je SPAM-box.
  • we vragen je altijd een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen bij indiensttreding;
  • we streven ernaar de organisatie een afspiegeling te laten zijn van de maatschappij, waarin iedereen de tijd en ruimte krijgt zich te ontwikkelen.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan.

Solliciteer direct

Benieuwd of deze vacature bij jou past?

Wil je op de hoogte gehouden worden van nieuwe vacatures?

Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.

Solliciteer direct

Deel deze vacature

Benieuwd of een vacature bij jou past?

Blijf op de hoogte van nieuwe vacatures

Meld je aan voor de vacature-alert en ontvang de nieuwste vacatures via e-mail.

 Rechtbank Den Haag