Menu
Als BI-specialist – back-end ETL ontwikkelaar draag je zorg voor de uitvoering van de verschillende door het BICC (Business Intelligence Competence Center) gehanteerde toepassingen. Verder houd je je bezig met ontwikkelingen in de ETL programmatuur van het datawarehouse. Samen met collega beheerders en ontwikkelaars ben je verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van applicatiecomponenten. De huidige tooling die binnen het BICC gebruikt wordt is ODI (Oracle Data Integrator) en voor de gebruikersomgeving wordt OAS (Oracle Analytics Server) gebruikt. Verder beschikt het BICC over een onderzoeksomgeving met R en R-studio.
Verder ben je direct betrokken bij:
De bedrijfsvoeringstaken van alle gerechten en andere instanties van de Rechtspraak zijn ondergebracht in één landelijk dienstencentrum: het Landelijk Dienstencentrum voor de Rechtspraak (LDCR) in Utrecht. Belangrijke onderdelen van de dienstverlening zijn: de online dienstverlening (zoals de interne en externe website, telefonie en social media), financiën, griffierechtinning, management informatie, arbeidsjuridisch advies en inkoop. Dit doen wij samen met circa 200 collega’s voor alle rechtbanken, hoven en bijzondere colleges. De komende jaren staan in het teken van doorontwikkeling en innovatie. Wij lopen graag voorop in nieuwe ontwikkelingen en bieden daarom alle ruimte aan onze medewerkers om te groeien en zich verder te ontwikkelen. Wij werken in een open en informele cultuur met elkaar samen aan het optimaal ondersteunen van het primaire proces van de Nederlandse rechtspraak.
Team BICC
Je komt te werken in team BICC. Wij zijn het Business Intelligence Competence Center (BICC) van de Rechtspraak. Samen met circa 20 collega’s leveren wij de managementinformatie voor de Rechtspraak. We geven kennis en informatie die nodig is voor verantwoorde beleidsvorming binnen de Rechtspraak en voor het sturen binnen rechtbanken, gerechtshoven en bijzondere colleges. Daarvoor leveren wij bijvoorbeeld standaard informatieproducten, ad-hoc rapportages en landelijke dashboards. Wij analyseren data en leveren data en stuurinformatie. Daarnaast fungeren we als kenniscentrum voor data van het primair proces en denken proactief mee en adviseren over BI oplossingen. Tot slot dragen wij bij aan de ontwikkeling van meer data gedreven werken binnen de Rechtspraak. Wij werken vanuit toegewijde Scrumteams die – met een sterke businessoriëntatie en met korte lijnen – de verschillende organisatieonderdelen binnen de Rechtspraak bedienen.
Het LDCR wil een organisatie zijn waar iedereen welkom is. We geloven dat de kracht van diversiteit de kwaliteit van ons werk verhoogt. Jouw unieke perspectief is daarbij waardevol. We zijn benieuwd naar jouw persoonlijke verhaal, je kwaliteiten en je werk- en levenservaring.
Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Verder zijn je arbeidsvoorwaarden prima geregeld volgens de CAO Rijk. Een paar belangrijke punten:
Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die graag de handen uit de mouwen steekt. Je hoeft nog niet alle kennis over BI en Datawarehousing te bezitten, als je maar bereid bent om te leren. Je bent de ideale kandidaat als je beschikt over de volgende kwaliteiten:
Leuk dat je geïnteresseerd bent! Wij ontvangen graag uiterlijk 1 oktober 2023 jouw reactie. Je mag je motivatiebrief richten aan Stephan Couzijn.
De procedure bestaat uit een sollicitatiegesprek. Dit doen wij het liefst live op kantoor. Het gesprek vindt plaats in week 40. Mocht je dan echt niet beschikbaar zijn, kijken we naar een andere mogelijkheid. Daarna hoor je of je door bent naar de tweede ronde en plannen wij een nieuwe afspraak. Zijn we daarna allemaal positief? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek en heten we je graag welkom bij het LDCR.
Enthousiast, maar wil je eerst meer weten voordat je jouw sollicitatie verstuurt? Neem contact op via vacatures.ldcr@rechtspraak.nl.
Het inwinnen van referenties behoort tot de procedure. Bij indiensttreding vragen we je altijd een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.
